Поиск по сайту
  • Главная
  • Новости
  • Финский министр труда приравнял "нулевые контракты" к работорговле

Финский министр труда приравнял "нулевые контракты" к работорговле

Категория — Новости политики
Опубликовано 6 февраля 2013

О знакомых для российского обывателя проблемах заговорил министр труда благополучной Финляндии Лаури Ихалайнен. Чиновник поднял вопрос о так называемых "нулевых контрактах", позволяющих работодателям безнаказанно нарушать права работников, в особенности мигрантов.

"С помощью подобных контрактов некоторые работодатели пытаются обойти права работников. Такие "нулевые договоры" также не должны приводить к тому, что работник остается без социальной защиты в случае безработицы", - цитирует министра "Комсомольская правда".

"Речь идет о современной работорговле, чего нельзя одобрять ни при каких обстоятельствах. – не стесняется в выражениях Ихалайнен, – Выплата слишком низкой зарплаты иностранным работникам также является частью теневой экономики, борьба с которой должна продолжаться всеми возможными способами. Теневая экономика тревожит как государство, так и организации рынка труда. Финляндии необходима трудовая иммиграция, но все явления, которые делают из иностранцев людей второго сорта, нужно пресекать".

Схожее, если не идентичное мнение по отношению к российским реалиям в миграционной сфере высказал председатель партии "РОДИНА" и Конгресса русских общин, депутат Государственной думы Алексей Журавлёв. Политик работает над созданием Миграционного кодекса, который устанавливал бы правила пребывания в РФ иностранцев, приехавших на заработки. В документе также будут прописаны правила функционирования частных агентств по трудоустройству, специализирующихся на мигрантах. Эти организации должны будут следить за судьбой иностранного гражданина, которого пригласил к себе российский работодатель.

"Это позволит сделать рынок рабочей силы более демократичным, а трудоустройство — прозрачным и прекратит практику работорговли", - заявил ранее Журавлёв. Мигрантам, успешно прошедшим собеседование, должны быть гарантированы проезд к месту работы, крыша над головой и соблюдение других неотъемлемых прав человека. Со временем оформление через такие агентства планируется сделать обязательной процедурой.

Хабаровский край (выбран сейчас)
Россия
Россия Архангельская область Астраханская область Белгородская область Брянская область Волгоградская область Вологодская область Воронежская область Ивановская область Иркутская область Кабардино-Балкарская Республика Калужская область Кемеровская область Кировская область Костромская область Краснодарский край Красноярский край Курганская область Курская область Ленинградская область Москва Московская область Мурманская область Омская область Оренбургская область Орловская область Пензенская область Приморский край Псковская область Республика Башкортостан Республика Дагестан Республика Коми Республика Крым Республика Марий Эл Республика Северная Осетия - Алания Республика Татарстан Республика Хакасия Самарская область Сахалинская область Свердловская область Севастополь Смоленская область Ставропольский край Тамбовская область Тверская область Тульская область Тюменская область Удмуртская Республика Ульяновская область Хабаровский край Ханты-Мансийский автономный округ Челябинская область Чувашская Республика Ямало-Ненецкий автономный округ
Регистрация на сайте
Введите рабочий e-mail адрес так как вам прийдется подтвердить регистрацию.
Минимальная длина пароля - 6 символов. Максимальная - 12 символов.
Укажите пожалуйста реальные имя и фамилию.
Любое слово, например Ivan, Patriot, Наблюдатель и т.п.
Дата рождения
Мы гарантируем, Ваши персональные данные не будут передаваться третьим лицам.
Вход через социальные сети
Авторизация
Сообщить об ошибке
Восстановление пароля
Введите e-mail адрес указанный при регистрации, на него мы вышлем новый пароль.